مسأله تأثيرپذيري يا تأثيرگذاري به توان‏ها و قابليت‏هاي انسان در ابعاد مختلف بستگي دارد . مهم‏ترين اموري كه در تاثيرگذاري دخالت دارد ويژگي‏هاي روحي از قبيل اراده استوار، اخلاق نيكو، حسن معاشرت و توان علمي بالا است . تأثير پذيري مثبت تا حدودي به اين امور و نيز به ميزان انعطاف پذيري و حقيقت‏طلبي شخص ارتباط دارد؛ چنان كه تأثيرپذيري منفي از ضعف آگاهي و اراده برمي‏خيزد . بنابراين، هر اندازه در تقويت اراده و گسترش صفات حسنه و خلق و خوي پسنديده و افزون‏سازي آگاهي‏هاي خود، به ويژه در زمينه مسائل ديني و فرهنگي و اجتماعي، تلاش كنيد به تدريج توان تأثيرگذاري بيش‏تري خواهيد يافت .
تأثيرگذاري مهارتي است كه به تدريج‏حاصل مي‏شود و در تحقق آن بايد تأثيرگذار و تأثيرپذير ضمن برخورداري از آمادگي لازم و شرائط كافي در فضاي رواني مناسب قرار گيرند . رعايت اصول و نكات زير در افزايش ميزان تأثيرگذاري شما سودمند مي‏نمايد:
1 . كار خود را با تحسين و قدرداني صميمانه از طرف مقابل شروع كنيد .
2 . با اندكي تفحص و جست و جو، برنامه خود را با برجسته كردن يك يا چند نكته مثبت و ارزشمند در طرف مقابل و تحسين صادقانه از وي به خاطر وجود آن امر مثبت آغاز كنيد .
3 . چنانچه اشتباه و لغزشي در طرف مقابل مشاهده كرديد، وي را مورد انتقاد و سرزنش مستقيم قرار ندهيد .
4 . قبل از انتقاد از ديگران درباره اشتباهات خود حرف بزنيد .
5 . بكوشيد شنونده خوبي باشيد و ديگران را تشويق كنيد درباره خود براي شما حرف بزنند .
6 . صميمانه ديگران را دوست داشته باشيد و محبت‏باطني خود را به آن‏ها اعلام كنيد .
7 . به ديگران اعتبار بدهيد و كاري كنيد احساس كنند مهم هستند .
8 . در خصوص كار مورد نظرتان ميل شديد در طرف مقابل ايجاد كنيد؛ به عبارت ديگر، فضاي رواني لازم را براي انجام آن عمل فراهم آوريد .
9 . با ديگران چنان رفتار كنيد كه دوست داريد با شما رفتار كنند .
10 . نظرها و ديدگاه‏هاي خويش را بر ديگران تحميل نكنيد؛ زيرا مردم سخن تحميل كنندگان عقيده را نمي‏پذيرند؛ با كسي كه چون سرپرست‏با آن‏ها رفتار كند، دوستي نمي‏ورزند و به او اعتماد نمي‏كنند .
براي آگاهي بيش‏تر ر . ك:
1 . آيين دوست‏يابي، ديل كارنگي
2 . دوستي و دوستان، سيد هادي مدرسي
3 . دوستي در قرآن، محمدي ري شهري